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1、 激励约束,即激励约束主体根据组织目标、人的行为规律,通过各种方式。
2、去激发人的动力,使人有一股内在的动力和要求,迸发出积极性、主动性和创造性。
3、同时规范人的行为,朝着激励主体所期望的目标前进的过程。
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